話(huà)說有一(yī)個乞丐來到一(yī)個庭院向女主人乞讨，這個乞丐很可憐，他的右手連同整條手臂斷掉了，空空的袖子逛蕩着，讓人看了很難過，碰到誰都會慷慨施舍的，可是女主人毫不客氣地指者門前一(yī)堆磚對乞丐說：你幫我(wǒ)把這磚搬到屋後去(qù)吧！­
乞丐生(shēng)氣的說：我(wǒ)隻有一(yī)隻手，你還忍心叫我(wǒ)搬磚？不願給就不給，何必捉弄人呢？­
女主人并不生(shēng)氣，俯身搬起磚來，她故意隻用一(yī)隻手搬了一(yī)趟說：你看，并不是非要兩隻手才可以幹活，我(wǒ)能幹，你爲什麽不能呢？乞丐怔住了，他用異樣的目光看着婦人，尖突的喉結像一(yī)枚橄榄上下(xià)滑動了兩下(xià)，終于他開(kāi)始搬磚了。他整整搬了兩個小(xiǎo)時才把磚搬完，累得氣喘如牛，臉上有很多灰塵，幾绺亂發被汗水粘在了一(yī)起，歪貼在額頭上。婦人遞過來一(yī)條白(bái)毛巾，乞丐接了過來，很感激的說：謝謝您！婦人說：你不用謝我(wǒ)，這是你自己憑力氣掙的工(gōng)錢。乞丐說：我(wǒ)不會忘記您的，這條毛巾給我(wǒ)作個紀念吧！說完他深深得鞠一(yī)躬就走了。過了很多天，來了一(yī)個乞丐，那婦人把乞丐領到磚前說：把磚搬到我(wǒ)指定的地點，我(wǒ)給你20元錢。這位雙手健全的乞丐卻鄙夷的走開(kāi)了，婦人的孩子不解的問母親：爲什麽叫他們把磚搬來搬去(qù)呢？母親說：磚放(fàng)在哪裏都一(yī)樣，可搬不搬對乞丐可就不一(yī)樣了。此後還來過幾個乞丐，那堆磚也就來回幾趟。­
若幹年後，一(yī)個很體(tǐ)面的人來到了這個庭院。他西裝革履，氣度不凡，跟那些自信、自重的成功人士一(yī)模一(yī)樣，美中(zhōng)不足的是，這人隻有一(yī)隻手，後邊是一(yī)條空空的衣袖，一(yī)蕩一(yī)蕩的。來人俯下(xià)身拉住有些老态的女主人說：如果沒有你，我(wǒ)還是一(yī)個乞丐，可是現在我(wǒ)是一(yī)個公司的董事長。獨臂的董事長要把婦人連同她的家人遷到城裏去(qù)住，過好日子。婦人說：我(wǒ)們不能接受你的照顧。“爲什麽？”“因爲我(wǒ)們一(yī)家人各個都有兩隻手”。董事長傷心的堅持着：“夫人，你讓我(wǒ)知(zhī)道了什麽叫人，什麽叫人格，那房子是你教育我(wǒ)應得的報酬。”婦人終于笑了：“那你把房子送給連一(yī)隻手都沒有的人吧！”­

管理心得：一(yī)般人見到乞丐都會把他攆走，但故事中(zhōng)的女主人富有“同理心”，也具有較高的“情緒控制力”，她通過“親爲”的行動教育乞丐，讓他懂得了什麽叫“做事”，如何做事，做什麽事的道理。而這位昔年的乞丐利用這位女主人“傳染”給自己的情緒通過“運用内在動力”進行自我(wǒ)激勵，如今終于成功地當上了董事長。他要報答女主人，知(zhī)道感恩報德，這說明他具有“因果思維”的情緒，他認爲自己今天的成功是女主人當年的教育之結果。女主人謝絕董事長的報答，這是一(yī)種“追求超我(wǒ)目标”的情商(shāng)，她最後的建議，又(yòu)體(tǐ)現出她豐富的“同理心”。女主人就像是企業的領導者，而乞丐就像是企業的一(yī)個團隊，高情商(shāng)的領導者必然會帶出一(yī)支高情商(shāng)的團隊。同時故事還告訴我(wǒ)們的領導：“你怎樣待員(yuán)工(gōng)，員(yuán)工(gōng)就怎樣待你”，這是雙赢的最好模式，而且員(yuán)工(gōng)可能會以雙倍的忠誠去(qù)回報企業。這樣的企業一(yī)定是會取得巨大(dà)成功的企業。