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你是否還在管理培訓中(zhōng)灌輸簡單聽(tīng)話(huà)照做
以前領導評價企業員(yuán)工(gōng)好壞的标準是聽(tīng)不聽(tīng)話(huà),執行力強不強,以前我(wǒ)們聽(tīng)到管理培訓師們講得最多的一(yī)句話(huà)是簡單、聽(tīng)話(huà)、照做
在職業規劃培訓中(zhōng)學到的幸福哲學
最近在一(yī)家重慶高科技企業推行5P精益團隊項目,第一(yī)課就是《職業規劃與個人戰略》,在培訓中(zhōng)我(wǒ)
醫院和學校迫切需要系統的管理培訓
醫院和學校近年來成爲管理培訓的重要消費(fèi)群體(tǐ),原因可能是因爲醫院和學校都有一(yī)個共同的特征,大(dà)多數老師和醫生(shēng)沒有經曆過系統的團隊管理方面的培訓
企業管理者靠權利領導的時代正在沒落
在企業員(yuán)工(gōng)的管理與培訓過程中(zhōng),我(wǒ)們大(dà)部分(fēn)的憤怒來自于權威的被漠視以及權威的喪失。作爲企業管理者,這是很難忍受的
創立企業的命運就是要不斷奔跑
眼看他起高樓,眼看他宴賓客,眼看他樓塌了,這些年,經常看到這樣的場景,也許是由于管理咨詢培訓行業的特殊背景
這個培訓可以回答企業中(zhōng)層的大(dà)部分(fēn)困惑
作爲一(yī)個企業的中(zhōng)層管理者,尤其是企業的新晉管理者,我(wǒ)們常常有許多發困惑
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