中(zhōng)層帶隊雖不易，鐵赢培訓有良計
發布時間：2020-10-28 15:41:35 發布者：鐵赢企管
今天看到朋友圈一(yī)位企業内訓學員(yuán)的話(huà)很有感觸，他是一(yī)名企業的中(zhōng)層管理者，這段話(huà)道出了企業中(zhōng)層幹部在團隊中(zhōng)的不容易，道出了大(dà)多同仁的心聲：
“帶團隊是一(yī)場戀愛，你費(fèi)盡心思去(qù)愛一(yī)群人，總會有個别人不爲所動；做企業是一(yī)場苦戀，你費(fèi)盡心思去(qù)愛一(yī)群人，總會有個别人離(lí)你而去(qù)；做管理是一(yī)場單戀，員(yuán)工(gōng)虐我(wǒ)千百遍，我(wǒ)待員(yuán)工(gōng)如初戀；”
是的，帶團隊确實是比較傷神費(fèi)腦的一(yī)件事，不過隻要方法得當，持續學習，勇于創新，帶團其實也是一(yī)個比較享受的過程，筆者一(yī)開(kāi)始帶團隊也會有很多困惑，隻是随着接觸的人越來越多，聽(tīng)過這方面的管理培訓也比較多，然後學以緻用，尤其是當你帶出一(yī)個個優秀的員(yuán)工(gōng)時，當他們因爲有你的付出而得到成長，這是非常快樂和有成就感的事。
當然，最重要的還是要學習系統的管理方法，比如在鐵赢的品牌課程《管理者的素養與技能提升》中(zhōng)，就會從兩個方面來展開(kāi)培訓，那就是管理者的自我(wǒ)管理與團隊管理，自我(wǒ)管理包括《情緒管理與壓力管理》、《時間管理》等，團隊管理則包含《有效溝通》、《激勵授權》、《培訓輔導》等内容。
總的來說，别把帶團隊看得這麽難，關鍵還是要找對方法。
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